主催：ラーニングエージェンシー
料金：無料
講師：-
概要：2021年も残りわずか、この時期に2022年の人材育成計画を検討している人事・教育担当の方も多いことでしょう。
そしてこの1年、リモートワーク・ハイブリッドワークといった新しい働き方に合わせたOJT、マネジメントツールの導入や、TV会議システムを用いたオンライン研修、動画視聴、学習アプリといった新しい学び方の導入など、新たな取り組みを開始したものの、思うような効果が出ていないとお悩みの人事の方もいらっしゃるのではないでしょうか。
今回は、複数の学習方法を組み合わせる「ブレンディッドラーニング」を取り入れて効果を出すためのポイント、そして来年の育成計画を考えるためのポイントをお伝えいたします。
2022年の育成計画について、少しでもお悩みの人事・教育担当の方、経営者の方はぜひ、ご参加ください。
※ このセミナーは、無料のWeb会議システム（Zoom）を利用したWebセミナーです。
こんなお悩みがある方にオススメのセミナーです！
・eラーニングと集合研修など、複数施策を組み合わせて実施しているが、期待する効果が得られていない
・各育成施策それぞれが、単発で終わってしまっている
・次年度に向けて、より効果的な施策を取り入れたいが、何をすべきか決めかねている
プログラム
1. 今年の育成施策の振り返り
2. 育成計画の立案
3. 当社でお手伝いできること
*内容は変更になる場合がございます
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