[製造業向け]現場のハラスメントを防ぐため人事が知るべき3つのポイント

[製造業向け]現場のハラスメントを防ぐため人事が知るべき3つのポイント

主催:ラーニングエージェンシー
料金:無料
講師:-
概要:令和4年4月1日、パワハラ防止法の義務化が中小企業にも適用されました。
ハラスメントは個人の尊厳や人格を不当に傷つける許されない行為です。
また、企業におけるハラスメント問題は人材流出や業績悪化の原因となりかねないため、対策に取り組んでいない場合は早急な対応が必要です。

しかし
「正直、なにから手を付けたらいいかわからない…」
「現場実務と人事を兼務しているので、対応に時間をかけられない…」
「現場で発生した際に注意を促してきたが、浸透していない…」
とお困りの人事担当者の方も多いことでしょう。

本セミナーでは、製造業の現場におけるハラスメント防止の際、必ず押さえておくべきポイントをご紹介します。
そのうえで、「完全に防ぐことができない」からこそ起こることを想定し、会社でどのような仕組みを作っておくべきかについてもお伝えします。

※ このセミナーは、無料のWeb会議システム(Zoom)を利用したWebセミナーです。

プログラム
1. はじめに
2. 製造業を取り巻く環境変化
3. 製造業の現場で起きているハラスメントの問題
4. ハラスメント 注意すべき4つ
5. 起きてしまった時のために 受付窓口の設置
6. 最後に 当社でお力になれること
*プログラムは変更になる可能性がございます

※企業名が不明な方、フリーメールアドレスは不可とさせていただきます。
※当社と競合・同業にあたるお立場の方、個人の方のご参加はお断りをさせていただいております。
上記に該当されるお立場の方に関しては、お申し込み完了後でもお断りさせていただく場合がございますので、あらかじめご了承いただけますようお願いいたします。
※緊急のお問い合わせについては、メールまたはお電話にてご連絡ください。
Mail:la-info@learningagency.co.jp|TEL:03-5222-5111
詳細を見る

ウェビナー概要

開始

2022年8月18日 - 16:00

終了

17:00

ウェビナーカテゴリ

その他, 人材, 無料ウェビナー, 理工|技術

その他に関するウェビナー

  1. 海外・ライバル製品を凌駕する! 若手技術者向け「製品開発・設計の基礎」 ~安全性、信頼性、製造性、コスト管理~

  2. 技術者向け 「技術者の頂点」は「技術」ではない「説得力・文章力・交渉力」トレーニング

  3. AI・IoT×カイゼンで「モノづくりDX勝ち組」になる手法 現場目線で取り組むAI・IoT導入と投資効果の判定の仕方

人材に関するウェビナー

  1. 外国人材マネジメント基礎講座 【オンライン開催】

  2. 【オンライン】自社の人事制度・運用分析セミナー

  3. 採用面接ではここを聞くべき! 新卒採用選考のノウハウセミナー

無料ウェビナーに関するウェビナー

  1. 【ライブ配信】ネクプロマーケティング紹介&質疑応答

  2. Windowsアップデートの度に再評価・・・ そのお悩み解決します Windows for IoTの基本セミナー

  3. 経験豊富な弁護士が解説! サイバー攻撃の最新事例に学ぶ リスク対策のポイントとは?

理工|技術に関するウェビナー

  1. 海外・ライバル製品を凌駕する! 若手技術者向け「製品開発・設計の基礎」 ~安全性、信頼性、製造性、コスト管理~

  2. 技術者向け 「技術者の頂点」は「技術」ではない「説得力・文章力・交渉力」トレーニング

  3. 中小企業は「人材獲得競争」にどう向き合うか!

関連するウェビナー

  1. 検出が難しい多様化する”悪性BOT”への 対策はできていますか? 機械学習を活用した業界TOPランクの 高精度検出方法とは

  2. BBSec主催ウェビナー 「非保持化だけで大丈夫? ~加盟店のセキュリティ対策とは」

  3. 【ライブ配信】ネクプロマーケティング紹介&質疑応答

  4. 初めての人のための決算書の読み方入門講座

  5. JMP体験セミナー

  6. ランサムウェアの脅威を知る ~脅威に備えるためのランサムウェア対策~

  7. 中小企業が使える 助成金解説セミナー ~その場で御社が申請できる助成金を診断できます~

  8. 経営まなびば~事業計画の基本~

  9. 「AI GIJIROKU」ビジネスユース活用セミナー! AIによる議事録作成の効率化を実現

ウェビナーカレンダー

5月 2024
MOTUWETHFRSASU
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31